Best WordPress Hosting
 

Így (és ezért) építs félelem nélküli szervezetet

via forbes.hu => eredeti post link

Volt már olyan, hogy csendben végigültél egy megbeszélést, pedig igazán lett volna mit mondanod? Volt egy szuper ötleted egy probléma megoldására, de mégis inkább csendben maradtál? Vagy egyszerűen nem láttad értelmét, hogy belekezdj? Nem vagy egyedül.

Mégiscsak könnyebb letudni egy újabb meetinget nyugiban, mint hangot adni az ötleteinknek vagy neadjisten egyet nem értésünknek. Ahhoz rengeteg energiára van szükség, hogy elmondjuk és felvállaljuk a véleményünket egy csapat előtt, és elfogadjuk az ezzel esetlegesen együtt járó vitát és negatív érzéseket. Az agy ösztönösen nem ezeket a helyzeteket keresi a mai pörgős világban. Pihenni akar.

De nem mindenhol a hallgatás az úr. Van olyan cég, ahol a nincs rossz kérdés mondatot komolyan gondolják. Éhesek a nem szokványos ötletekre, és az is belefér, hogy biztos, hogy nem mindegyik jön majd be. Ezeknél a cégeknél megsokszorozódik az energia, a kreativitás, és nem utolsósorban jó bemenni dolgozni. Ez a cég szintet lép. Eredményekben is.